시진핑 신시대 중국 특색 사회주의 사상 주제 교육을 심층적으로 연구하고 실시하기 위해 국유 기업의 개혁과 발전을 더욱 심화하고 품질과 능력을 향상시킵니다. 8월 6일부터 8월 18일까지 호치민 카지노은 절강대학교에 성공적으로 참석했습니다. 종합적인 관리 능력을 향상시키기 위한 교육 과정을 조직했습니다. 당위원회 서기이자 그룹 회장인 리밍(Li Ming)이 팀을 이끌었고, 그룹 당위원회 위원이자 감사회 의장인 장샤오웨이(Zhang Xiaowei)와 그룹 본부 및 계열사 간부 및 직원 50여 명이 팀을 이끌었습니다. 기업이 훈련에 참여했습니다.

절강대학교로 훈련을 가기 전, 호치민 카지노은 2402 회의실에서 모든 훈련생들을 위한 동원회의를 조직했습니다. 호치민 카지노 당위원회 부서기인 Zhou Nianzhong이 동원회의에 참석하여 훈련 관련 업무에 대한 구체적인 요구 사항을 제시했습니다.

절강대학교에서 개막식을 거행했습니다. 절강대학교 광화법학대학원 평생교육센터 발전위원회 주임인 Jiang Junjie가 학교를 대표하여 수련생들을 따뜻하게 환영했습니다. Li Ming은 Zhejiang University의 강력한 지원에 감사를 표하고 모든 참가자에게 세 가지 요구 사항을 제시했습니다.一要인식 제고, 학습의 중요성에 대한 깊은 이해, "평생 학습"의 개념 확고히 확립, 새로운 상황, 새로운 과제 및 새로운 도전에 직면하고, 위험을 인식하고, 지식 업데이트를 적극적으로 가속화하고, 지식 활용 능력의 모든 측면을 향상시킵니다. , 기술을 강화하고, 주도권을 얻고, 우위를 확보하고, 미래를 승리하십시오.두 번째 필수사항사명을 따르고 호치민 카지노의 고품질 발전을 촉진하기 위해 노력하십시오. 국유 자산 및 국유 기업의 개혁이 심화됨에 따라 호치민 카지노의 간부와 직원은 기업가 정신을 적극적으로 장려하고 촉진해야 합니다. 긴박감과 적극적인 책임감을 지닌 기업가 정신을 바탕으로 호치민 카지노은 더 강해지고, 더 좋아지고, 더 커지고, 고품질로 발전할 것입니다.세 가지 필수사항엄격한 작업 스타일, 엄격한 규율, 현실과의 연결 및 심층적 사고를 통해 훈련을 통해 실질적인 결과를 얻을 수 있습니다.

이 훈련의 내용은 그룹의 주요 책임과 주요 사업 및 훈련 주제에 중점을 두었으며 "제20차 당 대회 정신에 대한 심층적인 연구 및 구현과 더 강하고, 더 좋고, 더 커지는 기업”, “디지털 변혁과 업그레이드에 집중”, 호치민 카지노 건설 개혁 선도”, “호치민 카지노의 유기적 재생에 대해 생각”, “항저우 호치민 카지노 두뇌 학습”, “호치민 카지노 인프라의 커뮤니티화 및 고품질 호치민 카지노 개발' 및 기타 흥미로운 과정을 제공합니다.

훈련 기간 동안 학생들은 규율 요구 사항을 엄격히 준수하고 강의를 주의 깊게 듣고 주의 깊게 필기하며 적극적으로 토론합니다. 모든 사람들은 이번 훈련이 매우 효과적이었고 선진적인 사상, 이론, 정책 및 사례를 충칭에 가져왔고 새 시대와 새로운 여정의 새로운 충칭 건설에 더 큰 공헌을 하기 위해 노력했다고 말했습니다.

(호치민 카지노 인사부 문자/황팅 사진/리얀)